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合同约定上没有工章但是手印按了字签了没上班也要交违约金吗

提问者:wl3016***时间:2019-07-08 13:54:07地点:北京

合同约定上没有工章但是手印按了字签了没上班也要交违约金吗

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律师回答 ( 7个 )
张杨律师团队

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咨询电话:18610722622 回答数:3928 好评数:39

一般需要按照合同约定办理。。
2019-07-08 13:56
顾倩团队律师

顾倩团队律师

咨询电话:18611201551 回答数:79461 好评数:1288

您好,需要根据合同约定和实际情况,可能存在合同未生效,如有争议可以通过诉讼解决。
2019-07-08 14:01
张慧敏律师

张慧敏律师

咨询电话:18613352296 回答数:198 好评数:4

您好,是所有的合同都没有公司盖章吗?具体看下你们合同中针对合同生效的约定条款,如果公司不盖章合同无效,那么你们之前权利义务因合同无效而消灭。您这边就不用支付违约金了。
2019-07-08 14:06
北京友恒律师 北京友恒律师

北京友恒律师

咨询电话:18518125712 回答数:1069 好评数:22

您好,您说您是签了合同没有按时到岗上班是吗?始终觉得合同没签对吗?Y
2019-07-08 14:20
章敏律师 章敏律师

章敏律师

咨询电话:18301083835 回答数:41126 好评数:307

不用违约金的。职工申请辞职不予批准的,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。由此可见,员工离职需提前30天通知,并不为上级审批为必要条件,但是建议能够保留好提前30天通知的证据。
2019-07-08 15:12
苏荣杰律师团队 苏荣杰律师团队

苏荣杰律师团队

咨询电话:15601113733 回答数:63713 好评数:966

你好,一般需要按照合同约定办理。
2019-07-09 00:11
申维丰律师 申维丰律师

申维丰律师

咨询电话:15313708243 回答数:114086 好评数:977

您好,一般需要按照合同约定办理
2019-07-09 03:55
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